XKLD Nhật : Cơ khí trong xây dựng – Phỏng vấn 01/9/2015 – Tuyển 06

Phiếu yêu cầu mộ thực tập sinh

Ngày nhận yêu cầu Kỳ hạn gửi hồ sơ TTS Ngày phỏng vấn Ngày đến NB (dự định)
31/07/2015 15/8/2015 1/9/2015 03/2016
Công ty thu nhận Thực tập sinh
Tên công ty GMAS
Địa chỉ HIROSHIMA – Nhật Bản
Nhân viên 06
Tel/Fax
Loại công việc Cơ khí trong xây dựng
Tiêu chuẩn chọn lựa thực tập sinh
Tên công việc Cơ khí trong xây dựng
Loại Visa của TTS Cơ khí trong xây dựng
Công việc chính lắp đặt đường ống phòng cháy chữa cháy cho các công trình
Số người nhận  06 người  Giới tính : Nam
Độ tuổi 21- 30 tuổi
Chiều cao 1m65
Trình độ văn hóa Tốt nghiệp THPT
Tính cách Hòa đồng, thân thiện, cẩn thận và nhanh nhẹn hoạt bát…
Các yêu cầu khác
  •  Có đủ sức khỏe làm việc tại Nhật theo quy định ( không bị mù màu, không có hình xăm).
  • Người lao động chưa từng làm hồ sơ xin cư trú hoặc Visa tại Nhật Bản. Có ý thức kỷ luật tốt, phải tuân thủ những nội quy, quy định của công ty GMAS và xí nghiệp tiếp nhận.
Quyền lợi và nghĩa vụ khi làm việc tại Nhật Bản
Giờ làm việc Thời gian làm việc : 8h/ngày
Ngày nghỉ Nghỉ thứ 7, CN ( không liên quan ngày lễ)
Thu nhập hàng tháng Lương/tháng 132.000 yên 750 yen/1 giờ, chưa tính tiền tăng ca và làm thêm thứ 7, chủ nhật.
Chi phí đào tạo và xuất cảnh  
  • Chịu các khoản chi phí theo mức trần quy định. Khi tham gia phỏng vấn sẽ đóng tiền đảm bảo phỏng vấn là 5 triệu đồng, nếu không trúng tuyển  sẽ hoàn trả lại đủ cho ứng viên, nếu trung tuyển sẽ được trừ vào trong tổng chi phí, số còn lại sẽ nộp khi có tư cách lưu trú.
Thông tin đăng ký hồ sơ phỏng vấn
  • Tờ khai thông tin cá nhân theo mẫu của GMAS ( phải ghi đầy đủ các thông tin yêu cấu )
  • Sơ yếu lý lịch theo mẫu công ty; Giấy khám sức khỏe  tổng quát theo quy định
  • Hộ khẩu; CMND; Bằng cấp; Hình thẻ 4×6 phong nền trắng quốc tế (10 tấm)
  • 01 hình chụp toàn thân khổ 10×15 phông nền trắng ( mặc áo sơ mi trắng quần tây đen)
  • 01 hình chụp gia đình ( ba, mẹ, anh, chị, em..) đứng trước nhà  (lấy rõ ngôi nhà)
  Xuất khẩu lao động tại nhật – GMAS – HIROSHIMA

BÌNH LUẬN

Please enter your comment!
Please enter your name here